8月1日，陜鋼集團黨委書記李永剛、工會主席陳敏鋒、總工程師韋武強及相關(guān)部門負責人一行到漢鋼公司，就漢鋼公司貫徹落實集團追趕超越再部署再動員會議精神及深入推進全面從嚴治黨等工作進行調(diào)研。
座談會上，李永剛從八個方面肯定了漢鋼公司取得的成績：一是主要經(jīng)營指標持續(xù)改善；二是辦了幾件事關(guān)企業(yè)長遠發(fā)展的大事情，比如環(huán)評、產(chǎn)品生產(chǎn)許可證等；三是在推進系統(tǒng)降成本上想了不少辦法；四是在深化企業(yè)改革上做了有益有效的探索，五是安全節(jié)能環(huán)保工作總體保持平穩(wěn)；六是全面預算管理先行先試，給全集團做了示范；七是在環(huán)境治理和企業(yè)文化建設(shè)上推進有力；八是全面從嚴治黨在黨支部的層面不斷得以夯實。
李永剛指出，在當前市場好轉(zhuǎn)的情況下，漢鋼公司一定要嚴防成本的反彈，切實擴大利潤空間，時刻保持清醒頭腦，不驕不躁，始終正確認識和把握企情：認識到高負債、融資難、資金緊的基本企情還沒有發(fā)生根本性變化；認識到企業(yè)盈利的內(nèi)生動力還不足，管理的基礎(chǔ)工作還比較薄弱；認識到安全生產(chǎn)、清潔生產(chǎn)的基礎(chǔ)還不牢靠；認識到職工收入還處于低位水平；認識到企業(yè)的軟實力和企業(yè)綜合競爭力還不夠強；認識到全面從嚴治黨工作的扎實度還需要進一步強化。
李永剛要求，漢鋼公司干部員工要將功夫繼續(xù)下在抓改革、強管理、調(diào)結(jié)構(gòu)、搞轉(zhuǎn)型、補短板、防風險、強弱項上，要圍繞“四個一”開展工作，即“一個目標，一個確保，一個提高，一個提升”：實現(xiàn)今年追趕超越基本考核目標，確保完成安全環(huán)保年度目標，不斷提高職工收入水平，持續(xù)提升漢鋼公司的綜合競爭力。李永剛要求，漢鋼公司要始終抓住重點、扭住難點工作，并不斷取得突破。一要在保持生產(chǎn)的穩(wěn)定性上下功夫，要尊重科學、尊重規(guī)律、尊重實際、尊重基層；二要在保持安全環(huán)保的可靠性上下功夫，做好定期排查；三要在保持經(jīng)營的持續(xù)性上下功夫；四要在系統(tǒng)的聯(lián)動性上下功夫；五要在內(nèi)外協(xié)作的高效性上下功夫。
李永剛強調(diào)，各級領(lǐng)導干部要切實落實全面從嚴治黨要求，站在講政治高度落實好工作職責。一是切實增強各級黨員領(lǐng)導干部的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識；二是要切實增強各級黨員領(lǐng)導干部守規(guī)矩講紀律意識；三是要加強對各級黨員領(lǐng)導干部的作風教育，從小事具體事抓起；四要是切實加強集團“正”文化體系的宣貫，建設(shè)集團良好的人文環(huán)境和政治生態(tài)，把各級班子建設(shè)好、領(lǐng)導好、帶領(lǐng)好，把陜鋼的政治生態(tài)建成青山綠水。
會前，李永剛一行還深入漢鋼公司煉鐵事業(yè)部、鋼軋事業(yè)部等一線崗位慰問員工并送清涼。（漢鋼公司劉勇 吳波）
