6月17日上午，備受關(guān)注的陜西省第四屆“陜鋼杯”職業(yè)技能競賽在陜鋼集團(tuán)龍鋼公司圓滿落下帷幕。陜鋼集團(tuán)董事長楊海峰、紀(jì)委書記王俊龍、省機(jī)械冶金建材工會副主席薛繼虎、副調(diào)研員張晉華，以及龍鋼公司、龍鋼集團(tuán)、漢鋼公司、韓城公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)參加了閉幕式。閉幕式由陜鋼集團(tuán)副總經(jīng)理、龍鋼公司董事長許曉增主持。
陜鋼集團(tuán)董事長楊海峰講話
楊海峰在閉幕式上做了重要講話，他首先對省總工會、省機(jī)冶建材工會各級領(lǐng)導(dǎo)對陜鋼集團(tuán)長期以來的關(guān)心支持表示感謝，向?yàn)榇筚惛冻鲂燎谂Φ墓ぷ魅藛T以及裁判員表示崇高敬意；并對競賽中取得優(yōu)異成績選手和優(yōu)秀組織單位表示祝賀。針對陜鋼職工技能人才隊(duì)伍建設(shè)，楊海峰在講話中提出了三點(diǎn)意見：一是要充分認(rèn)識技能人才隊(duì)伍建設(shè)的重要意義；二是要不斷加快技能人才隊(duì)伍建設(shè)步伐；三是要認(rèn)真總結(jié)，積極探索，不斷提升廣大職工技能水平。同時，他希望廣大職工勤奮工作、開拓創(chuàng)新，努力成為符合時代發(fā)展要求、掌握高超技能的新時期技術(shù)工人，共同攜起手來為企業(yè)改革發(fā)展再立新功，為“三個陜西”建設(shè)，作出我們陜鋼人應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
陜西省機(jī)械冶金建材工會副主席薛繼虎講話
薛繼虎在閉幕式上作了講話，他首先對陜鋼集團(tuán)精心組織、圓滿承辦本屆賽事表示衷心感謝，并指出，“陜鋼杯”職業(yè)技能競賽已經(jīng)成為了工會工作的品牌，成為了工會培養(yǎng)造就高技能人才隊(duì)伍的重要陣地，同時希望各單位以職業(yè)技能競賽為契機(jī)，弘揚(yáng)勞動精神、勞模精神和工匠精神，培育創(chuàng)新發(fā)展新動能，為“三個陜西”建設(shè)提供人才保障。
閉幕式首先以視頻短片的形式回顧了歷屆“陜鋼杯”職業(yè)技能競賽賽事盛況，本屆競賽副裁判長、陜鋼集團(tuán)科技發(fā)展部部長許宏安對競賽進(jìn)行了技術(shù)點(diǎn)評；競賽考務(wù)組組長、陜鋼集團(tuán)人力資源部部長王永紅宣讀了競賽成績；競賽組委會副主任、陜鋼集團(tuán)紀(jì)委書記王俊龍宣讀了《關(guān)于2015年陜西省職業(yè)技能大賽優(yōu)勝團(tuán)體和優(yōu)秀選手獲獎情況的通報》、《第四屆“陜鋼杯”職業(yè)技能競賽表彰決定》。同時，閉幕式上對競賽獲獎人員和優(yōu)秀組織單位進(jìn)行了表彰。
競賽組委會副主任、陜鋼集團(tuán)紀(jì)委書記王俊龍宣讀表彰決定
陜鋼集團(tuán)副總經(jīng)理、龍鋼公司董事長許曉增主持閉幕式式
競賽副裁判長、陜鋼集團(tuán)科技發(fā)展部部長許宏安作技術(shù)點(diǎn)評
競賽考務(wù)組組長、陜鋼集團(tuán)人力資源部部長王永紅宣讀競賽成績
本屆賽事歷時三天，各位參賽選手以良好的職業(yè)道德和嫻熟的職業(yè)技能在賽場上展示自己的技能，相互切磋技藝、相互交流技術(shù)，發(fā)揚(yáng)并體現(xiàn)了“工匠精神”的內(nèi)涵。最終，軋鋼工競賽項(xiàng)目漢鋼公司唐輝取得第一名，被授予“陜西省機(jī)械冶金建材系統(tǒng)技術(shù)狀元”榮譽(yù)稱號，龍鋼公司高建虎、王永峰和張創(chuàng)超分別榮獲第二、三、四名，被授予“陜西省機(jī)械冶金建材系統(tǒng)技術(shù)能手”榮譽(yù)稱號；龍鋼公司陳亞民、漢鋼公司謝國強(qiáng)、侯江龍、王興、楊洋以及龍鋼公司商偉峰榮獲第五到十名，被授予“陜西省機(jī)械冶金建材系統(tǒng)技術(shù)標(biāo)兵”榮譽(yù)稱號；高爐配管工競賽項(xiàng)目龍鋼公司王漢平、漢鋼公司何文波、龍鋼公司李延榮以及漢鋼公司同文義分別榮獲一至四名。電焊工競賽項(xiàng)目龍鋼公司馬根生、吳康、漢鋼公司彭兵和龍鋼公司高波摘得第一、二、三、四名。大賽還授予競賽組織突出單位龍鋼公司優(yōu)秀組織獎。
本屆大賽獲獎選手
龍鋼公司榮獲本屆競賽優(yōu)秀組織獎
會上還為2015年陜西省職業(yè)技能競賽優(yōu)秀選手頒發(fā)了獎品。
陜西省第四屆“陜鋼杯”職業(yè)技能競賽的成功舉辦，再次檢驗(yàn)了廣大職工的業(yè)務(wù)技能水平，搭建了相互交流的平臺，為推動陜鋼集團(tuán)職工技能提升、服務(wù)企業(yè)治虧創(chuàng)效，強(qiáng)化技能人員管理和培養(yǎng)提供了良好的支撐和保障，為企業(yè)凝聚共識，同心脫困奏響了技術(shù)發(fā)展的最強(qiáng)音。（樊剛 溫江麗）
